everis-NTT DATA, compañía tecnológica multinacional, se ha unido a la fiebre del ‘gaming’ a través de la creación de ‘Unlocking the future’, un torneo de e-sports dirigido principalmente a sus profesionales, pero también a perfiles universitarios que están pudiendo participar en más de 30 universidades. El objetivo no es otro que los participantes muestren sus habilidades ‘gaming’ en un entorno de competición.
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Dassault Systèmes anuncia la creación de los Centros de Excelencia 3DEXPERIENCE Education, un programa global para proporcionar a estudiantes, profesionales, alumnos, empresas y gobiernos una red de centros dedicados al aprendizaje experimental y permanente con 3DEXPERIENCE, la plataforma que permite a la mano de obra actual y futura acelerar la transformación digital de la industria.
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ProGlove, empresa líder en tecnología wearable ergonómica industrial, ha incorporado nuevas funcionalidades de análisis de procesos en su plataforma de análisis avanzado ProGlove Insight para lograr mejoras en el flujo de trabajo e impulsar el bienestar de los trabajadores. ProGlove Insight recoge un conjunto único de datos a través de la familia de escáneres de código de barras MARK y contextualiza los datos, permitiendo a los usuarios aprovecharlos según sus necesidades. Más de 100 clientes utilizan ProGlove Insight para impulsar su eficiencia, su rentabilidad y, sobre todo, los flujos de trabajo centrados en el equipo humano. Entre ellos se encuentran empresas de renombre como DPD, parte de la segunda red de paquetería de Europa, y el fabricante mundial de tecnología agrícola Horsch.
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Tras años dando respuesta a las necesidades de la Generación X y la Generación Y, un nuevo estudio de Aruba, una compañía de Hewlett Packard Enterprise, sugiere que las empresas tienen que gestionar a una nueva generación que ha surgido después de la pandemia – la Generación Novel (Gen-N) –. De hecho, el informe desvela que el 85% de los trabajadores híbridos encuestados se siente identificado con los rasgos que han emergido de esta generación
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En los últimos 18 meses, los hábitos de las personas y las interacciones virtuales han reconfigurado el modelo de trabajo. Los trabajadores híbridos esperan flexibilidad, accesibilidad y seguridad, mientras las empresas se esfuerzan por satisfacer las crecientes necesidades tecnológicas ante la demanda de un entorno flexible e inclusivo.
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Cada 9 de octubre se celebra el Día Mundial del Correo, y en esta ocasión se cumplen 50 años del primer electronic mail, cuando Ray Tomlinson envió a otra computadora un email dirigido a sí mismo, con un texto que decía algo como ‘QWERTYUIOP’. Para conmemorarlo, acens (www.acens.com), Part of Telefónica Tech, ha querido analizar el impacto actual del email. Según datos internos de la compañía, tras cinco décadas el correo electrónico continúa siendo el principal medio de comunicación en el ámbito laboral.
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Dassault Systèmes anuncia la próxima instalación en su programa de colaboraciones con diseñadores innovadores de todo el mundo «Design for Life«: Aurora de Arthur Mamou-Mani y Dassault Systèmes. Aurora es una manifestación interactiva del poder de unir el diseño, la ciencia y la industria para imaginar y crear en colaboración innovaciones sostenibles que armonicen el producto, la naturaleza y la vida. Aurora se presentará en Londres en las semanas de apertura de la exposición Waste Age del Museo del Diseño, a partir del 23 de octubre de 2021, coincidiendo con la 26ª Conferencia de las Partes de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático (COP26) en Glasgow.
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Workday, Inc., el líder en aplicaciones empresariales cloud para finanzas y recursos humanos, anuncia que Google LLC ha reforzado el soporte a su fuerza laboral global con productos adicionales entre los que se encuentran Workday Adaptive Planning, Workday Extend, Workday Prism Analytics, y Workday Strategic Sourcing. Además, como parte de su inversión actual en estrategias de gestión de talento, Google ampliará el uso de Workday Human Capital Management (HCM), añadiendo nuevas aplicaciones para ofrecer una mejor experiencia a sus empleados y progresar en la contratación para incrementar su fuerza laboral global.
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Con su nueva empresa de tecnología Simon-Kucher Engine, Simon-Kucher & Partners ofrecerá a las empresas soluciones de software sencillas y fáciles de implementar que ayuden a los ejecutivos a tomar decisiones rápidas, bien razonadas y sistemáticas sobre pricing, ventas y marketing para impactar los ingresos. Esta nueva empresa marca el cambio de la consultora hacia ser un proveedor de soluciones “end-to-end”. Con «Simon-Kucher-as-a-Service», los clientes se beneficiarán de la combinación del asesoramiento estratégico de Simon-Kucher & Partners con la aplicación de los algoritmos innovadores y herramientas digitales de Simon-Kucher Engine. Como líder del mercado en consultoría de pricing, la empresa de consultoría ha entendido que sus clientes no necesitan aumentar en complejidad de software sino en utilidad. La propuesta de valor de Simon-Kucher Engine también abarcará la personalización de soluciones e implementación en las arquitecturas tecnológicas de sus clientes.
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Comienza una nueva etapa para los eventos presenciales después de muchos meses de inactividad, donde se reencontrarán proveedores, fabricantes y clientes finales en los múltiples eventos tecnológicos que se desarrollarán durante el mes de octubre. Ante este contexto, PaynoPain, empresa tecnológica española especializada en el desarrollo de herramientas de pagos online, confirma su participación en el eShow Madrid y en el Tecnohotel Forum en Barcelona para fomentar la reactivación del mercado y reforzar su marca a nivel sectorial.
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El Candelero Tecnológico 