Fujitsu ha iniciado la segunda fase de su campaña interna “Work Life Shift 2.0” en Japón, para hacer realidad una nueva forma de trabajo para la era postCOVID. Con esta campaña, Fujitsu pretende establecer un verdadero modelo de trabajo híbrido y permitir a sus empleados equilibrar sus aspiraciones personales y laborales, mejorando aún más su bienestar.
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Basándose en su visión medioambiental a medio y largo plazo, con “Fujitsu Climate and Energy Vision“, Fujitsu Limited demostró su compromiso de contribuir a la realización de una sociedad neutra en carbono y a la adaptación al cambio climático con la promesa de abastecer el 100% de sus necesidades energéticas para su edificio global de Shiodome HQ a partir de octubre de 2021.
Sigue leyendoAppentra y Fujitsu anuncian que han firmado un acuerdo de colaboración en España. El objetivo del convenio entre ambas compañías es la realización de proyectos y suministros en España, que permitan trasladar al mercado de la supercomputación una propuesta de valor conjunta, en la optimización de aplicaciones para su puesta en marcha en sistemas de computación en paralelo.
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Fujitsu ha presentado hoy Fujitsu Uvance, una nueva marca empresarial global que ofrece un portfolio de transformación para un mundo sostenible. Fujitsu Uvance aprovechará las capacidades tecnológicas de la multinacional y su experiencia en la resolución de problemas a través de siete áreas de enfoque clave para ofrecer un valor sin precedentes a los clientes, contribuyendo, al mismo tiempo, a la consecución de su propósito final: “hacer el mundo más sostenible al generar confianza en la sociedad a través de la innovación”.
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Fujitsu cree que la cascada de datos puede parecer un diluvio interminable, pero claramente ofrece una enorme oportunidad. La monetización de los datos es y ha sido la historia empresarial más importante de la última década y es poco probable, que esa tendencia se detenga. De ahí, que consultoras como Gartner sitúen la monetización de estos como prioridades en sectores como el del manufacturing o los seguros.
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Los servidores PRIMERGY de Fujitsu ya están certificados y disponibles para Windows Server 2022, la última versión de uno de los sistemas operativos (SO) para servidores más populares y el corazón de los centros de datos de todo el mundo.
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En un mundo impulsado por los datos es crucial garantizar la experiencia del cliente, para que siga siendo el centro del enfoque empresarial en la organización. Por ello, Fujitsu con su sistema integrado PRIMEFLEX optimizado para SAP, ofrece flexibilidad y escalabilidad a las organizaciones para el crecimiento de su negocio. Porque los requisitos de optimización y eficiencia en entornos de aplicaciones heterogéneas son clave para lograr una respuesta a tiempo, que permita cumplir los acuerdos de nivel de servicio (SLAs). Estas y otras soluciones las mostrará la multinacional nipona en el gran evento “AUSAPE 2021”, que se celebrará en Bilbao los días 28 y 29 de septiembre, bajo el lema: “la nueva normalidad digital: saludable, sostenible e inteligente”. Un encuentro donde la compañía japonesa mostrará a todos los asistentes su apuesta en la construcción de una “empresa inteligente”.
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Fujitsu informa del rápido progreso de su nueva iniciativa global SDG Communities (1) para apoyar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, que consisten en 17 objetivos globales diseñados para lograr un futuro mejor y más sostenible para todos.
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Fujitsu lanza una cartera renovada de servidores monosocket PRIMERGY para apoyar los programas de transformación digital (DX) de las pequeñas y medianas empresas. La última generación de servidores en rack y torre PRIMERGY M5 facilita aún más a las PYMES la integración rápida de tecnología avanzada y el logro de un mayor crecimiento, rentabilidad, flexibilidad y satisfacción del cliente.
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Fujitsu ha anunciado que organizará, por segundo año consecutivo, su evento global insignia, Fujitsu ActivateNow 2021 a partir del 12 de octubre de 2021, ofreciendo a los asistentes de todo el mundo una experiencia digital dinámica, con mensajes de los líderes de la compañía japonesa, así como paneles de discusión y presentaciones de invitados de visionarios globales, en áreas que incluyen el gobierno digital, la economía colaborativa y la diversidad e inclusión.
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