Huawei propone un modelo de colaboración para garantizar la seguridad de los datos en Inteligencia Artificial

fujitsu_inteligencia-artificalEn su compromiso por contribuir al desarrollo de un entorno digital seguro, Huawei ha participado en el IX Encuentro de Cloud Security Alliance España. Este evento, creado por la Asociación Española para el Fomento de la Seguridad de la Información, ISMS Forum Spain, ha contado con la participación de Alan Tang, director adjunto de la oficina global de ciberseguridad y protección de la privacidad de Huawei, quien ha explicado los recientes pasos que ha dado la compañía en relación a la protección de los datos de los usuarios en los entornos digitales, entre los que se encuentra la presentación del libro blanco de ciberseguridad en entornos de Inteligencia Artificial (IA por sus siglas en castellano), “Pensando en la seguridad y la protección de la privacidad de la IA”. Este es un paso más en la relación entre Huawei e ISMS Forum Spain, organización con la que la compañía colabora desde 2013.
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El 64% de las personas confiaría más en un robot que en su director, según un nuevo estudio de Oracle

vector-itc_inteligencia-artificialLas personas tienen más confianza en los robots que en sus directores, de acuerdo con el segundo estudio anual de Inteligencia Artificial (IA) en el trabajo realizado por Oracle y Future Workplace, una firma de investigación que prepara a los líderes para afrontar las disrupciones en reclutamiento, desarrollo y compromiso de los empleados.

El estudio, realizado a partir de las repuestas de 8.370 empleados, directores y responsables de RRHH de 10 países, ha puesto de manifiesto que la IA ha cambiado la relación entre las personas y la tecnología en el trabajo, y está redibujando el rol que los equipos y gerentes de RRHH deben jugar para atraer, retener y desarrollar talento.
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URSA confía en Microsoft 365 y Azure para transformar sus puestos de trabajo y saltar a la nube

microsoft_ursa.jpgLa necesidad de ofrecer a los empleados herramientas productivas que potencien su colaboración cada vez es más importante en cualquier organización. La informática inteligente, alimentada por el auge de los datos, la Inteligencia Artificial y el machine learning, está transformando la forma de trabajar de las empresas, y todas ellas, con independencia de su actividad y su tamaño, pueden beneficiarse de esta nueva cultura del trabajo.
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Fujitsu firma un acuerdo con Multiverse la primera startup española dedicada a la computación cuántica en finanzas y economía

fujitsu_run-my-processFujitsu ha firmado un acuerdo de colaboración con la empresa Multiverse, la primera startup española dedicada a la computación cuántica en finanzas y economía, así como en Inteligencia Artificial Avanzada. De esta manera, ambas compañías trabajarán en la creación de soluciones destinadas a la resolución de problemas de optimización, apoyándose en las enormes capacidades que ofrece la plataforma inspirada en computación cuántica, Fujitsu Digital Annealer, y en la comunidad de expertos de la multinacional nipona.
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Los ascensores avisarán antes de estropearse gracias a la Inteligencia artificial y a la conectividad IoT

varios_logo_acensNayar Systems, proveedor español de soluciones IoT en el sector de la elevación presente en más de 30 países, recoge y analiza datos de ascensores para iniciar algoritmos de Inteligencia Artificial con el objetivo de realizar un mantenimiento predictivo.

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NEORIS firma un acuerdo con Toucan Toco para mejorar sus servicios de Big Data & Analytics

varios_logo_neorisCon el avance de la tecnología, sobre todo en las áreas de Big Data & Analytics e Inteligencia Artificial, las empresas están asumiendo nuevos retos. Si antes se enfrentaban a métodos complicados para captar datos, hoy, que ya han superado este reto inicial, tienen la necesidad de seleccionarlos, investigarlos y, lo más importante: presentarlos de una manera fácil de comprender, permitiendo así la toma de decisiones.
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Aplicar inteligencia artificial a la gestión del talento permite elevar un 42% la productividad de la empresa y hasta un 70% la satisfacción de los empleados

varios_logo_aggityLa multinacional española experta en digitalización y socialización de empresas, aggity, ha lanzado al mercado la primera solución de gestión de recursos humanos con Inteligencia Artificial (IA), que integra y optimiza, de principio a fin, toda la relación y evolución profesional de cada miembro de una organización, con un foco especial en la gestión del talento. La integración de IA en la nueva solución, denominada BesTalent IA by aggity, permite multiplicar exponencialmente, tanto para la empresa como para cada trabajador, la adecuación del desarrollo de la carrera profesional de manera mucho más acorde a sus aptitudes y objetivos, y tomando en consideración múltiples puntos de vista.
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¿Cómo pueden las PYMES beneficiarse de la Inteligencia Artificial?

commvault_inteligencia-artificial.jpgEn los últimos años, la Inteligencia Artificial (IA) se ha extendido más allá de algunos súper-ordenadores a las casas y bolsillos de miles de millones de personas en todo el mundo gracias a los altavoces inteligentes o a los asistentes del móvil.

Mientras que la IA puede haber evolucionado de un concepto de ciencia ficción bastante abstracto a una parte práctica de nuestra vida cotidiana consciente, todavía se cuestiona su relevancia e impacto para las PYMEs, una comunidad que sigue siendo fundamental para la prosperidad económica de casi todos los países del mundo.
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Huawei anuncia su estrategia en computación y lanza Atlas 900, el clúster de alta computación para entornos de IA más potente del mundo

huawei_connect2019.jpgEn el marco de Huawei Connect 2019, la compañía ha anunciado hoy su estrategia para el mercado de la computación y ha presentado Atlas 900, el clúster de alta computación para entornos de Inteligencia Artificial (IA, por sus siglas) más rápido del mundo. Atlas 900 posibilitará un mayor acceso de los diferentes campos de investigación científica e innovación empresarial a la inteligencia artificial.
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LEO Pharma apuesta por la tecnología en dermatología a través del LEO Innovation Lab

varios_logo_leo-pharma.jpgEl sector de la sanidad vive inmerso en una auténtica revolución digital con la inclusión de la tecnología en todos sus procesos. El Big Data y la Inteligencia Artificial aportan un valor añadido que ayuda a tomar mejores decisiones clínicas y contribuye a mejorar la calidad de vida y el control del paciente sobre su enfermedad. LEO Innovation Lab, el laboratorio de innovación digital de LEO Pharma está enfocado en conseguir la aplicación de la mejor tecnología para empoderar al paciente y dar al profesional sanitario acceso a más y mejores fuentes de información para ayudarles a diagnosticar mejor.
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