La búsqueda de talento es una de las premisas de las que tienen las empresas del siglo XXI para que sus negocios sigan manteniéndose en este mercado tan competitivo. Por eso Xerox España, que se define como una empresa de cantera, cada vez dedica más recursos para potenciar el talento de su capital humano, pero también para buscar talento externo, siempre que se requiera. Esos recursos incluyen su participación activa – junto con otras 9 compañías – en la edición 2016 del Programa Multicompañía de Desarrollo de Talento, una iniciativa desarrollada por la Fundación Transforma España para acelerar la presencia de perfiles jóvenes de alto potencial en los Comités de Dirección de las empresas en el país.
Sigue leyendo →