Ayer, 14 de marzo, Oracle Women’s Leardership, organización de voluntarios en Oracle que tiene como objetivo atraer, formar y desarrollar el liderazgo femenino, celebró la clausura de la 1ª edición del programa Reinventa-Tech. La iniciativa, que busca contribuir a sentar las bases de la empleabilidad femenina y reducir la tasa de paro entre las mujeres, llegó a su fin ayer, con el inicio de una nueva etapa profesional en la vida de 18 mujeres que han decidido “reinventarse” y prepararse para entrar en el mercado laboral en el sector de la tecnología.