Paradigma Digital da un paso más en la conciliación de la vida laboral y personal siendo la primera empresa de servicios de tecnología (cuenta con más de 300 empleados especializados en tecnologías como Cloud, Big Data, UX, Velocity Development y NoSQL) en implantar una jornada continua, opcional para sus empleados, durante todo el año.

Para esta compañía, que ya fue reconocida el pasado año por su innovación en la gestión del talento, la búsqueda de la conciliación laboral y personal de sus empleados no es algo nuevo ya que desde su fundación representa un valor esencial convencidos de que ser felices nos hace ser más productivos, algo que vienen demostrando sus niveles continuados de crecimiento del 40% durante los últimos años.
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