Los ‘green jobs’ (‘empleos verdes’) aumentaron un 8 % entre 2021 y 2022, frente al empleo total en el Reino Unido, que creció un 0,5 %, según el informe de Deloitte, A Blueprint for a Green Worfkorce Transformation. Datos de Linkedin también sugieren que las competencias ecológicas (‘green skills’) están cada vez más extendidas entre los trabajadores. Los mayores grupos de empleados con competencias ecológicas en 2021 se encontraban en los sectores ‘ecológicos’ tradicionales de la economía, como los servicios medioambientales, la construcción y las energías renovables, pero los grupos de competencias ecológicas con mayor crecimiento estaban en los sectores de los bienes de lujo, la tecnología, las finanzas y las ciencias de la salud.