Seguro que todos hemos oído hablar de la famosa «zona de confort» en la que con frecuencia nos estancamos profesional y personalmente, lo que a veces nos impide avanzar. Se considera que estamos en la zona de confort cuando nos decantamos por la rutina tanto en comportamientos como hábitos o elecciones. Según el estudio Jobstacles, de la red social LinkedIn, el 70% de los trabajadores españoles afirma que tener un trabajo indefinido es suficiente para que no busquen nuevas oportunidades laborales.