La encuesta anual de HIMSS Europe realizada a un centenar de profesionales femeninas con cargos ejecutivos en el sector Health IT (salud y TIC) en varios países europeos ha revelado que no existe suficiente reconocimiento hacia las ejecutivas de este ámbito. Los datos más destacados reflejados en la encuesta son:
· La mayoría de las profesionales no se sienten lo suficientemente reconocidas
· El 56% se ha sentido discriminada por el hecho de ser momento durante su carrera profesional
· La discriminación más habitual es un trato diferente en el lugar de trabajo
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